Mein persönlicher Hintergrund
Ich habe an der LMU Betriebswirtschaft studiert und bin durch die Kooperation des IBC mit Hubert Burda Media in Kontakt gekommen.
Der Mehrwert des IBCs für mich
Insbesondere durch die Projektkurse im Rahmen der IBC Kooperation kommen wir in Kontakt mit einer Auswahl hervorragender und höchst motivierter Studenten. Gemeinsam an konkreten Fragestellungen zu arbeiten, die Ideen und die Sichtweisen der Studenten kennenzulernen und nicht zuletzt auch die Studenten mit Burda Digital als potentiellen Arbeitgeber vertraut zu machen, ist für mich der größte Mehrwert.
Das mache ich genau bei Burda
1. Identifikation und Bewertung von innovativen Internetunternehmen, die als Kandidaten für eine mögliche Übernahme oder Beteiligung durch Burda Digital in Frage kommen (M&A, Investment-Geschäft).
2. In-House Beratungsprojekte sowohl auf Ebene der Holding (Portfolio-Betreuung) als auch auf Ebene einzelner Tochterunternehmen wie z.B. XING, Cyberport, HolidayCheck, CHIP, ElitePartner, …
3. Strategieentwicklung und Umsetzungsbegleitung
So sieht ein typischer Arbeitstag von mir aus
Es gibt keinen typischen Arbeitstag. Die Vielfalt der Aufgaben und Unterschiedlichkeit jedes Projekts führt zu sehr unterschiedlichen Tagesprofilen. Auf jeden Fall wird es ganz bestimmt nie langweilig!
Das gefällt mir an meiner Arbeit bei Burda besonders
1. Die Abwechslung
2. Die zahlreichen Kontakte und gute Vernetzung sowohl intern (Hubert Burda Media und Portfolio Unternehmen) als auch extern (Gründer, Experten, Wettbewerber, Dienstleister, Presse, etc.)
3. Die hervorragenden persönlichen Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Das Highlight meiner bisherigen Arbeit bei Burda
1. Kundenseitige Projektleitung im Rahmen eines 3-monatigen Projekts mit externer führender Strategieberatung zur Entwicklung der Portfoliostrategie für Burda Digital bis 2016
2. Commercial Due Diligence und Begleitung einer Akquisition
Meine größte Herausforderung bei Burda
1. Überblick über das ganze Burda Digitalportfolio einschließlich der individuellen strategischen Kernfragen und Kennzahlen verschaffen
2. Fokussierung und Bewältigung der Vielzahl an Projekten und spannenden Themen
Mein Tipp für Euch
1. Versucht möglichst früh und viel in Kontakt mit den Unternehmen zu kommen, die Euch potentiell als Arbeitgeber interessieren.
2. Und: nicht nur Kontakt mit den Unternehmen, sondern versucht gezielt Kontakte zu einzelnen Personen aufzubauen bei denen es Euch leicht fällt. Versucht frühzeitig Mentoren zu gewinnen.
3. Wenn Ihr darüber nachdenkt ein Unternehmen zu gründen, macht es! Sofort! Die Opportunitätskosten steigen…
Inzwischen war Dr. Florian Mann 2 Jahre als Geschäftsführer bei der Hubert Burda Beteiligung Kununu GmbH tätig und arbeitet aktuell als Entrepreneur und Advisor.
Dr. Florian Mann – Unternehmensentwicklung Burda Digital
Mein persönlicher Hintergrund
Ich habe an der LMU Betriebswirtschaft studiert und bin durch die Kooperation des IBC mit Hubert Burda Media in Kontakt gekommen.
Der Mehrwert des IBCs für mich
Insbesondere durch die Projektkurse im Rahmen der IBC Kooperation kommen wir in Kontakt mit einer Auswahl hervorragender und höchst motivierter Studenten. Gemeinsam an konkreten Fragestellungen zu arbeiten, die Ideen und die Sichtweisen der Studenten kennenzulernen und nicht zuletzt auch die Studenten mit Burda Digital als potentiellen Arbeitgeber vertraut zu machen, ist für mich der größte Mehrwert.
Das mache ich genau bei Burda
1. Identifikation und Bewertung von innovativen Internetunternehmen, die als Kandidaten für eine mögliche Übernahme oder Beteiligung durch Burda Digital in Frage kommen (M&A, Investment-Geschäft).
2. In-House Beratungsprojekte sowohl auf Ebene der Holding (Portfolio-Betreuung) als auch auf Ebene einzelner Tochterunternehmen wie z.B. XING, Cyberport, HolidayCheck, CHIP, ElitePartner, …
3. Strategieentwicklung und Umsetzungsbegleitung
So sieht ein typischer Arbeitstag von mir aus
Es gibt keinen typischen Arbeitstag. Die Vielfalt der Aufgaben und Unterschiedlichkeit jedes Projekts führt zu sehr unterschiedlichen Tagesprofilen. Auf jeden Fall wird es ganz bestimmt nie langweilig!
Das gefällt mir an meiner Arbeit bei Burda besonders
2. Die zahlreichen Kontakte und gute Vernetzung sowohl intern (Hubert Burda Media und Portfolio Unternehmen) als auch extern (Gründer, Experten, Wettbewerber, Dienstleister, Presse, etc.)
3. Die hervorragenden persönlichen Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Das Highlight meiner bisherigen Arbeit bei Burda
1. Kundenseitige Projektleitung im Rahmen eines 3-monatigen Projekts mit externer führender Strategieberatung zur Entwicklung der Portfoliostrategie für Burda Digital bis 2016
2. Commercial Due Diligence und Begleitung einer Akquisition
Meine größte Herausforderung bei Burda
1. Überblick über das ganze Burda Digitalportfolio einschließlich der individuellen strategischen Kernfragen und Kennzahlen verschaffen
2. Fokussierung und Bewältigung der Vielzahl an Projekten und spannenden Themen
Mein Tipp für Euch
1. Versucht möglichst früh und viel in Kontakt mit den Unternehmen zu kommen, die Euch potentiell als Arbeitgeber interessieren.
2. Und: nicht nur Kontakt mit den Unternehmen, sondern versucht gezielt Kontakte zu einzelnen Personen aufzubauen bei denen es Euch leicht fällt. Versucht frühzeitig Mentoren zu gewinnen.
3. Wenn Ihr darüber nachdenkt ein Unternehmen zu gründen, macht es! Sofort! Die Opportunitätskosten steigen…
Inzwischen war Dr. Florian Mann 2 Jahre als Geschäftsführer bei der Hubert Burda Beteiligung Kununu GmbH tätig und arbeitet aktuell als Entrepreneur und Advisor.